当社ご加盟後のサポート内容についてご紹介いたします！

当社にご加盟いただきますと事業所毎に担当のスーパーヴァイザーがつき、きめ細やかにオーナー様や事業所のスタッフの方からのお問い合わせにご対応いたします。
また事業所へお伺いし、書類の保管状況や、療育内容を拝見し、改善のご提案など、アドバイスをさせていただきます。

オンラインによる研修について

当フランチャイズでは、オンラインにて各種研修を行なっております。
研修の内容は様々で、オーナー様向け～新入社員向けまで幅広く実施いたします。
研修をオンラインで行なう事により、オーナー様や管理者の方ばかりではなく、
パートのスタッフの方まで多くの方にご参加いただく事が出来る為、
法人・事業所全体のスキルを高めることが出来ます。
研修受講中、疑問に思った事などをチャット形式でご質問いただくことも可能です。


また、研修の当日に出席することが出来ない場合でも、
後日当社のポータルサイトから研修の録画データを閲覧する事が出来るため、
お手すきの時間に研修を受けることが出来ますし、復習する事も出来ます。
過去のオンライン研修で取り上げたテーマを一部ご紹介いたします。

　★こだわりを受け入れ発達を促す（こだわり、癇癪への対応方法）
　★放課後等デイサービスの仕組み：
　　効率良く、上手に教室を運営するためには
　★待つことができない児童への対応：
　　運動遊びがもたらす心身の成長の見方（評価）について
　★未就学児から思春期の児童：
　　成長・発達段階に合わせた支援について
　★児童が見ている世界・視空間認知を理解する
　　（ビジョントレーニング）
　★保護者支援・保護者対応について・愛着形成
　★言語発達、発語について

月次報告書について

ご加盟店様には毎月「月次報告書」をご提出いただいております。
月次報告書をご提出いただく事により、各事業所にてどのような問題を抱えておられるのかすぐに気付くことができ、素早く問題・課題解決へ着手できます。
このように、適宜サポートが行える体制となっております。

また月次報告書には事業所側から本部への要望や質問などを上げていただく欄があり、
本部で集約し、サービスに反映させたり、追加で情報をご提供する仕組みとなっております。

法改正について

数年に一度、当事業に関係のある報酬改定や、制度改定があるのですが、改正内容が発表され次第、本部より各オーナー様へ内容をわかりやすくした文章をメルマガやポータルサイトにてご案内いたします。

また、オンラインによるＦＣ研修でも取り上げ、
変更される箇所や、対応について質疑応答も含め、
分かりやすくお伝えいたします。

また、ご不明な点やご心配な点など、
担当スーパーヴァイザーよりご対応させていただきますので、ご安心くださいませ。